索 引 號(hào) 14288076/2021-00001
發(fā)布機(jī)構(gòu) 灌云 發(fā)文日期 2021-01-04
標(biāo) 題 江蘇灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2020年政府信息公開工作年度報(bào)告
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江蘇灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)2020年政府信息公開工作年度報(bào)告

信息來源:灌云  時(shí)間:2021-02-02[ ] 瀏覽次數(shù): [ 打印 ] [ 關(guān)閉 ] [ 收藏 ]

一、總體情況

2020年灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)政務(wù)公開工作在縣政府辦的指導(dǎo),開發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)《政府信息公開條例》,緊緊圍繞主題主線,不斷提高政務(wù)公開內(nèi)容規(guī)范性,突出政務(wù)公開重點(diǎn),提高政務(wù)公開水平,有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。

(一)主動(dòng)公開方面。開發(fā)區(qū)主要通過網(wǎng)站、微信公眾號(hào)等進(jìn)行政府信息的主動(dòng)公開。2020年通過縣政府網(wǎng)站主動(dòng)公開信息61條,微信公眾號(hào)公開信息103條。

(二)依申請(qǐng)公開方面。2020年灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)未收到依申請(qǐng)公開。

(三)政府信息管理方面。灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)嚴(yán)格落實(shí)上級(jí)各項(xiàng)工作要求,對(duì)主動(dòng)公開、依申請(qǐng)公開、監(jiān)督方式及程序等作出具體要求,有效推進(jìn)政務(wù)信息公開工作走上規(guī)范化的軌道。

(四)政務(wù)公開平臺(tái)方面。為擴(kuò)大信息公開范圍,方便公眾及時(shí)準(zhǔn)確的獲取相關(guān)信息,近年來開發(fā)區(qū)進(jìn)一步完善和拓寬了信息公開平臺(tái)和渠道,目前開發(fā)區(qū)主要公開的信息平臺(tái)有“灌云縣人民政府”網(wǎng)站、 “江蘇灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)”微信公眾號(hào)等政務(wù)新媒體。

(五)監(jiān)督保障方面。

為保障政務(wù)公開工作不流于形式,灌云經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)根據(jù)工作實(shí)際,進(jìn)一步充實(shí)和調(diào)整政務(wù)公開工作隊(duì)伍,由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,并安排專人負(fù)責(zé)政務(wù)公開工作,同時(shí)明確一名工作專員,使園區(qū)政務(wù)公開工作形成了有領(lǐng)導(dǎo)分管、有機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)、有專人承辦,形成“一把手掛帥、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、工作到點(diǎn)、責(zé)任到人頭”的工作局面,做到離人不脫崗,工作開展不脫節(jié),推進(jìn)工作順利開展。一是健全工作機(jī)制。要求各責(zé)任部門按時(shí)提供相關(guān)信息,以便做好各目錄下信息公開內(nèi)容的維護(hù),確保政務(wù)信息公開的時(shí)效性和準(zhǔn)確性。二是落實(shí)工作考核制度。把政務(wù)信息公開工作列入園區(qū)年度目標(biāo)考核內(nèi)容,有力地提高各責(zé)任部門工作的積極性和主動(dòng)性。三是落實(shí)社會(huì)評(píng)議。把社會(huì)各界的監(jiān)督、評(píng)議作為加強(qiáng)園區(qū)政務(wù)信息公開工作的一項(xiàng)重要舉措,結(jié)合園區(qū)“反四風(fēng)、勇?lián)?dāng)”護(hù)航行動(dòng)的開展,不斷改善公開內(nèi)容和形式,有力提升我區(qū)政務(wù)公開工作。

二、主動(dòng)公開政府信息情況

第二十條第(一)項(xiàng)

信息內(nèi)容

本年新制作數(shù)量

本年新公開數(shù)量

對(duì)外公開總數(shù)量

規(guī)章

  0

0

 0

規(guī)范性文件

  0

0

 0

第二十條第(五)項(xiàng)

信息內(nèi)容

上一年項(xiàng)目數(shù)量

本年增/減

處理決定數(shù)量

行政許可

 0

 0

 0

其他對(duì)外管理服務(wù)事項(xiàng)

 0

0

 0

第二十條第(六)項(xiàng)

信息內(nèi)容

上一年項(xiàng)目數(shù)量

本年增/減

處理決定數(shù)量

行政處罰

 0

 0

 0

行政強(qiáng)制

 0

 0

 0

第二十條第(八)項(xiàng)

信息內(nèi)容

上一年項(xiàng)目數(shù)量

本年增/減

行政事業(yè)性收費(fèi)

 0

0

第二十條第(九)項(xiàng)

信息內(nèi)容

采購項(xiàng)目數(shù)量

采購總金額

政府集中采購

 0

0

三、收到和處理政府信息公開申請(qǐng)情況

(本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為:第一項(xiàng)加第二項(xiàng)之和,等于第三項(xiàng)加第四項(xiàng)之和)

申請(qǐng)人情況

自然人

法人或其他組織

總計(jì)

商業(yè)企業(yè)

科研機(jī)構(gòu)

社會(huì)公益組織

法律服務(wù)機(jī)構(gòu)

其他

一、本年新收政府信息公開申請(qǐng)數(shù)量

0

二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請(qǐng)數(shù)量

0

三、本年度辦理結(jié)果

(一)予以公開

(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計(jì)這一情形,不計(jì)其他情形)

(三)不予公開

1.屬于國家秘密

2.其他法律行政法規(guī)禁止公開

3.危及“三安全一穩(wěn)定”

4.保護(hù)第三方合法權(quán)益

5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息

6.屬于四類過程性信息

7.屬于行政執(zhí)法案卷

8.屬于行政查詢事項(xiàng)

(四)無法提供

1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息

2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作

3.補(bǔ)正后申請(qǐng)內(nèi)容仍不明確

(五)不予處理

1.信訪舉報(bào)投訴類申請(qǐng)

2.重復(fù)申請(qǐng)

3.要求提供公開出版物

4.無正當(dāng)理由大量反復(fù)申請(qǐng)

5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息

(六)其他處理

(七)總計(jì)

0

四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理

0

四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況

行政復(fù)議

行政訴訟

結(jié)果維持

結(jié)果糾正

其他結(jié)果

尚未審結(jié)

總計(jì)

未經(jīng)復(fù)議直接起訴

復(fù)議后起訴

結(jié)果維持

結(jié)果糾正

其他結(jié)果

尚未審結(jié)

總計(jì)

結(jié)果維持

結(jié)果糾正

其他結(jié)果

尚未審結(jié)

總計(jì)

0

0

五、存在的主要問題及改進(jìn)情況

目前,我區(qū)政務(wù)公開工作還存在以下問題:

(1)思想認(rèn)識(shí)不到位。園區(qū)少數(shù)部門對(duì)實(shí)行政務(wù)公開的重要意義還存在思想認(rèn)識(shí)不足、工作被動(dòng)應(yīng)付等問題,有的干部甚至認(rèn)為公開就是公布,公布了就完成任務(wù)了,對(duì)群眾的意見重視不夠、研究不夠,沒有將政務(wù)公開的意識(shí)落實(shí)到具體實(shí)踐當(dāng)中。

(2)工作力度不大。園區(qū)部分部門在政務(wù)公開工作上緊一陣、松一陣,政務(wù)公開的力度不大、進(jìn)展不快,亟需進(jìn)一步加大力氣進(jìn)行整改。

(3)公開內(nèi)容不規(guī)范。園區(qū)部分部門公開的內(nèi)容不具體,重點(diǎn)不突出,對(duì)群眾和園區(qū)企業(yè)關(guān)心的熱點(diǎn)問題等應(yīng)該公開的卻沒有做到及時(shí)公開,使群眾和企業(yè)難以了解事情進(jìn)展的全過程。許多事情應(yīng)該事前公開的內(nèi)容卻變成了事后公開,有的公開內(nèi)容長期不更新或缺乏動(dòng)態(tài)內(nèi)容,失去了公開的意義;還有相當(dāng)一部分部門對(duì)公開的內(nèi)容避實(shí)就虛,只注重對(duì)辦事依據(jù)、程序的公布,卻對(duì)辦事結(jié)果不公開或少公開,群眾無法實(shí)施監(jiān)督。

下一步,我們將對(duì)照問題及時(shí)進(jìn)行反思總結(jié),進(jìn)一步加大對(duì)相關(guān)部門及業(yè)務(wù)人員的教育和培訓(xùn),通過宣傳政府信息公開制度、邀請(qǐng)精干人員授課、定期舉辦培訓(xùn)班等方式,讓工作人員了解政務(wù)公開各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程和重要性。與此同時(shí),加大督查考核力度,將各部門政務(wù)公開工作納入園區(qū)年度考核當(dāng)中,著力將各項(xiàng)工作落實(shí)落細(xì)。

六、其他需要報(bào)告的事項(xiàng)

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